Sprungmarken
Dynamische Navigation einblenden
Dynamische Navigation ausblenden
Suche
Suche
Kopfillustration
Bild in voller Höhe anzeigen Bild in halber Höhe anzeigen
Sie befinden sich hier:
  1. Verwaltung & Politik
  2. 51/9 Leiterin / Leiter Kindertagesstätte Hauptstraße, Mombach

51/9 Leiterin / Leiter Kindertagesstätte Hauptstraße, Mombach

Wir suchen für unser Amt für Jugend und Familie eine/einen

Leiterin / Leiter

Kindertagesstätte Hauptstraße, Mombach

Kennziffer 51/9

Aufgaben des Amtes

Die Einrichtung umfasst folgendes Betreuungsangebot:
2 geöffnete Regelgruppen mit je 22 Plätzen, davon je 6 Plätze für Kinder ab 2 Jahren und 2 Kindergartengruppen mit je 25 Plätzen für Kinder von 3 Jahren.
Die Einrichtung hat eine Gesamtkapazität von 94 Plätzen, davon stehen 68 Ganztagsplätze zur Verfügung.
Die Kindertagesstätte ist von 7:00-17:00 Uhr geöffnet.

Aufgaben

  • Personalführung für 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Pädagogische Anleitung des Teams einschließlich Konzeptentwicklung
  • Elternarbeit
  • Organisation des hauswirtschaftlichen Bereichs
  • Verwaltungsaufgaben einschließlich Haushaltsführung

Wir erwarten

  • Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieherin bzw. Erzieher oder vergleichbare sozialpädagogische Ausbildung mit mindestens 1-jähriger Berufserfahrung im Kita-Bereich
  • Teamführungskompetenz
  • Gute Kenntnisse der aktuellen pädagogischen Fachdiskussionen
  • Erfahrungen mit Konzeptionsentwicklungsprozessen
  • Organisationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Durchsetzungsvermögen
  • Erfahrungen mit einschlägigen EDV-Programmen

Wir bieten …

  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
  • Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
  • Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
  • Ein Jobticket für das Gebiet Mainz-Wiesbaden
  • Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
    • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
    • 30 Tage Urlaub
    • Jahressonderzahlung

Vergütung

Entgeltgruppe S 15 TVöD

Schwerbehinderte …

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Die Stadtverwaltung Mainz wurde im Rahmen des Audits "berufundfamilie" als familienorientiertes Unternehmen zertifiziert und forciert die Einrichtung von Telearbeitsplätzen.

Bewerbungsfrist

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis spätestens 23.03.2017 unter Angabe der Kennziffer 51/9 an:

Kontakt

Landeshauptstadt Mainz
Hauptamt
Postfach 38 20
55028 Mainz
E-Mail: bewerbungstadt.mainzde