Profesjonalna ochrona podlega obowiązkowi uzyskania zezwolenia. Obejmuje to wszelkie działania mające na celu ochronę życia lub mienia osób trzecich przed ingerencją osób postronnych. Konkretne działania objęte pojęciem „ochrona” są bardzo zróżnicowane. Należą do nich m.in.

• tradycyjną ochronę rowerów, pojazdów silnikowych i budynków,
• ochrona imprez,
• kontrola pasażerów lotniczych,
• transport gotówki i wartościowych przedmiotów,
• ochrona osobista oraz
• ochrona obiektów przemysłowych i wojskowych oraz elektrowni jądrowych.

Chodzi tu wyłącznie o aktywne działania nadzorcze wykonywane przez osoby na miejscu.

Przedsiębiorcą świadczącym usługi ochrony, a tym samym podlegającym obowiązkowi uzyskania zezwolenia, może być osoba fizyczna lub prawna. W przypadku spółek osobowych nieposiadających osobowości prawnej (np. OHG, KG) wymagane jest zezwolenie dla każdego wspólnika. W przypadku osób prawnych (np. GmbH, AG) zezwolenie wydaje się na osobę prawną.

Do wykonywania zadań związanych z ochroną mogą być zatrudniane wyłącznie osoby (pracowników ochrony), które wykazują się niezbędną rzetelnością oraz potwierdzają za pomocą zaświadczenia Izby Przemysłowo-Handlowej, że zostały poinstruowane w zakresie podstaw prawnych i fachowych niezbędnych do wykonywania tej działalności i że są z nimi zaznajomione. W celu wykonywania określonych czynności (np. ochrona ośrodków przyjmowania osób ubiegających się o azyl oraz ochrona imprez masowych o ograniczonym dostępie, w obu przypadkach na stanowiskach kierowniczych) zamiast dowodu o wyżej wymienionym przeszkoleniu wymagane jest przedstawienie dowodu pomyślnego zdania egzaminu kwalifikacyjnego przed Izbą Przemysłowo-Handlową.

Zezwolenie może być obwarowane warunkami, o ile jest to konieczne dla ochrony społeczeństwa lub zleceniodawców; na tych samych warunkach dopuszczalne jest również późniejsze dodanie, zmiana i uzupełnienie warunków.

Aby uzyskać zezwolenie zgodnie z ustawą o działalności gospodarczej, należy

• wykazać się niezawodnością wymaganą do prowadzenia działalności gospodarczej.
• znajdować się w uporządkowanej sytuacji majątkowej.
• wykazać się osobistą wiedzą fachową oraz wiedzą fachową osoby odpowiedzialnej za kierowanie przedsiębiorstwem lub oddziałem poprzez pomyślne zdanie egzaminu kwalifikacyjnego przed Izbą Przemysłowo-Handlową lub posiadanie równoważnego dyplomu oraz
• przedstawić dowód posiadania wymaganego ubezpieczenia od odpowiedzialności cywilnej.

Osobiste warunki uzyskania zezwolenia (wiarygodność, uporządkowana sytuacja majątkowa, pomyślnie zdany egzamin kwalifikacyjny) muszą być spełnione przez przedsiębiorców lub przez przedstawicieli prawnych osoby prawnej. Ponadto należy wykazać się niezbędną wiedzą fachową w odniesieniu do osoby wyznaczonej do kierowania zakładem lub oddziałem.

Do wykonywania zadań związanych z ochroną mogą Państwo zatrudniać wyłącznie osoby (ochroniarzy), które charakteryzują się wymaganą rzetelnością oraz wykazują za pomocą zaświadczenia wydanego przez Izbę Przemysłowo-Handlową, że zostali poinstruowani w zakresie podstaw prawnych i fachowych niezbędnych do wykonywania tej działalności oraz że są z nimi zaznajomieni. W przypadku wykonywania określonych czynności (np. ochrony ośrodków dla uchodźców oraz ochrony imprez masowych o ograniczonym dostępie, za każdym razem na stanowisku kierowniczym) zamiast dowodu o wyżej wymienionym przeszkoleniu wymagane jest przedstawienie dowodu pomyślnego zdania egzaminu kwalifikacyjnego przed Izbą Przemysłowo-Handlową.

O pozwolenie należy wystąpić do właściwego organu.

Po złożeniu wniosku i dostarczeniu wszystkich wymaganych dokumentów właściwy organ sprawdzi, czy spełniają Państwo wszystkie warunki.

Jeśli spełniasz wszystkie warunki, otrzymasz zezwolenie.

Możesz rozpocząć działalność dopiero po uzyskaniu zezwolenia.

W przypadku osób prawnych (np. spółek z ograniczoną odpowiedzialnością, spółek handlowych, spółek akcyjnych, zarejestrowanych spółdzielni) należy wypełnić formularz wniosku wyłącznie dla samej osoby prawnej. Należy przedłożyć wszystkie dokumenty dotyczące osób fizycznych uprawnionych do reprezentowania (np. dowód osobisty). W przypadku osoby prawnej wymagany jest również wyciąg z centralnego rejestru działalności gospodarczej.

Spółki osobowe (GbR, KG, OHG, PartG, GmbH & Co. KG) nie mogą uzyskać zezwolenia jako takie. Dlatego każdy wspólnik zarządzający musi uzyskać zezwolenie. Dla każdej z tych osób należy złożyć wypełniony formularz wniosku i wszystkie dokumenty osobowe.

Jeśli w ciągu ostatnich 3 lat nie przebywał Pan/Pani na terenie kraju lub w UE i z tego powodu nie można w wystarczającym stopniu zweryfikować Pana/Pani „wiarygodności”, nie może Pan/Pani otrzymać zezwolenia.

Przed zatrudnieniem osób, które zamierzają Państwo zatrudnić jako pracowników ochrony lub którym chcą Państwo powierzyć kierowanie zakładem lub oddziałem, należy zgłosić je do właściwego organu za pośrednictwem rejestru pracowników ochrony.
 
Na żądanie organów właściwych osoby te mają obowiązek udzielić informacji niezbędnych do nadzoru nad działalnością przedsiębiorstwa. Ponadto organy są uprawnione do wchodzenia do pomieszczeń przedsiębiorstwa w celu przeprowadzenia kontroli i oględzin.

Naruszenie obowiązku uzyskania zezwolenia oraz nieprzestrzeganie wykonalnego warunku lub wykonalnego nakazu zakazującego zatrudnienia osoby z powodu jej niewiarygodności mogą być karane jako wykroczenia grzywną. Również naruszenie obowiązków związanych z zatrudnianiem osób uznaje się za wykroczenia.

żadna

Jeśli dokumenty są kompletne, Państwa wniosek zostanie rozpatrzony w najbliższym czasie.

Informacje na temat wymaganych dokumentów oraz odpowiedni formularz można znaleźć w sekcji „Formularze, ulotki, linki”.

Zależy od obowiązującego w danym kraju regulaminu opłat administracyjnych lub od regulaminów opłat właściwych organów zgodnie z prawem krajowym.

• przelew bankowy